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Emplois Publié le mardi 20 mai 2014

La commission de la cedeao recrute un responsable de projet, application de la loi et coopération (CDD)

Jeanne KOUADIO
6089 annonces
Information générale
Côte d'ivoire,
Date limite de candidature: dimanche 16 novembre 2014
Description
La commission de la cedeao recrute un responsable de projet, application de la loi et coopÉration recrutement international département: affaires sociales et genre direction: genre, société civile, emploi, jeunesse, sports et contrôle des drogues grade: p3 salaire annuel: usd 36,901 - usd 44,469 superviseur: coordonnateur de projet chargé de l’application de la loi référence: ecw-comm/rec/dug-p/002/2014 durée: douze (12) mois (renouvellement sous réserve de performances satisfaisantes et de la disponibilité des fonds) lieu d'affectation: abuja, nigéria date de fermeture: 02 juin 2014 ce poste est situé au sein de la cellule de lutte contre la drogue de la commission de la cedeao, à abuja au nigeria. sous la supervision du directeur du genre, de la jeunesse, des sports, de l’emploi, de la société civile et de la lutte contre les drogues, par l’intermédiaire du coordonnateur de projet chargé de l’application de la loi, le titulaire du poste sera chargé (e) de contribuer à la mise en œuvre des volets du projet “appui au plan d’action régional de la cedeao de lutte contre le trafic de drogue, les problèmes connexes de criminalité organisée et la toxicomanie en afrique de l’ouest”, tout en s’acquittant de ses autres tâches. il / elle devra apporter son expertise opérationnelle et technique relative à l’application de la loi pour appuyer la mise en œuvre du plan d’action 2015-2019 de la cedeao visant à “lutter contre le problème croissant du trafic des stupéfiants, des crimes organisés et de l’abus des drogues en afrique de l’ouest”. tâches et responsabilités dans les limites des pouvoirs qui lui sont délégués, le responsable de projet, application de la loi et coopération apportera son appui dans la conception, la mise en œuvre et le suivi-évaluation de toutes les activités qui lui sont assignées dans les domaines de l’application de la loi et de la coopération dans le cadre de la mise en œuvre du plan d’action régional de la cedeao sur le trafic des stupéfiants, l’abus de drogue et la criminalité organisée en afrique de l’ouest. il / elle sera notamment chargé (e) des tâches suivantes : fournir des conseils politiques et techniques aux comités interministériels de lutte contre la drogue ou aux comités similaires et mener des activités de plaidoyer afin de ratifier et de transposer dans les législations nationales les conventions des nations unies et de la cedeao ; fournir des avis techniques, un accompagnement et apporter son aide aux réseaux des comités interministériels de lutte contre la drogue (ou comités similaires) pour renforcer leur coopération avec les conseils nationaux de lutte contre le sida et autres institutions compétentes ; appuyer l’organisation des réunions annuelles des comités interministériels de lutte contre la drogue et des autres points focaux similaires et celles de la conférence ministérielle sur la mise en œuvre du plan d’action régional ; dispenser des conseils et accompagner les réseaux nationaux / régionaux en ce qui concerne l’organisation d’événements / campagnes de sensibilisation sur les questions de lutte contre la drogue et autres questions connexes de criminalité ayant une valeur ajoutée régionale. procéder à une analyse d’impact après chacun de ces événements ayant une certaine visibilité. appuyer la conception et la mise en place du mécanisme de suivi-evaluation conformément au plan d’action régional de la cedeao ; apporter un appui à la mise en place, à la mise en œuvre et au déploiement d’une équipe chargée de la mission de suivi pour surveiller les progrès en cas de besoin ; assister dans la préparation des rapports d’étape, notamment les rapports descriptifs et financiers relatifs à la mise en œuvre de l’ensemble des activités de projet liés à l’application de la loi et à la coopération. participer aux réunions du comité de pilotage et de coordination du projet ; s’acquitter de toute autre tâche selon les besoins. qualifications / expériences une licence de droit, avec une spécialisation en droit pénal ou toute autre formation universitaire équivalente d’un institut national de police, de douane ou d’une autre formation d’état-major reconnue, avec comme spécialisation l’application de la loi et / ou les enquêtes criminelles. la possession d’une maîtrise en droit avec une spécialisation en droit pénal serait un avantage certain. au moins cinq années d’expérience professionnelle, à des niveaux de responsabilité de plus en plus élevés, dans le domaine de l’application de la loi et de la gestion de projet / programme. une expérience professionnelle dans un ou plusieurs domaines de responsabilité de l’onudc est souhaitée. une expérience confirmée des outils de gestion de projet serait un solide atout. la possession d’un diplôme de niveau supérieur réduirait le nombre d’année d’expérience requis à trois (3) ans. compétences : professionnalisme : connaissance et compréhension des théories, concepts et approches relatives aux questions ayant trait aux opérations anti-drogue. bonne connaissance des aspects institutionnels du trafic des stupéfiants, de la criminalité organisée qui y est liée et de l’abus de drogue. capacité à identifier, analyser et à contribuer à la résolution des problèmes. expertise dans l’élaboration des programmes de formation, les opérations de lutte contre les stupéfiants, ainsi que les mécanismes de coopération internationale, la planification et la mise en œuvre des programmes. aptitude à formuler des jugements sûrs dans le cadre des tâches qui lui sont confiées, à planifier son propre travail, à gérer les priorités contradictoires, tout en respectant les délais. travail d’équipe : collabore avec ses collègues et les autorités nationales, dans un environnement multiculturel, afin d’atteindre les objectifs de l’organisation, sollicite les apports des collaborateurs, apprécie à leur juste valeur les idées et la compétence de chacun et est prêt à apprendre des autres et fait passer l’intérêt de l’équipe avant ses propres intérêts, accepte les décisions finales du groupe et s’y plie, même si elles ne cadrent pas parfaitement avec sa propre position; partage les réussites de l’équipe et assume sa part de responsabilité dans ses échecs. capacité à planifier son propre travail, à gérer les priorités conflictuelles et à respecter les délais. autres compétences : une connaissance du mandat de la cedeao, de la région et du plan d’action régional de la cedeao de lutte contre le trafic des stupéfiants, l’abus de drogue et la criminalité organisée est souhaitable; age le candidat ne doit pas avoir 50 ans ou plus au moment du recrutement et doit être un citoyen de l'un des etats membres de la cedeao. langue maîtrise d’une des langues officielles de la cedeao : anglais, français et portugais. la connaissance pratique d’une deuxième langue officielle constituerait un avantage.
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